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Un nouveau défi ? 

humandcoach peut vous aider à accompagner les changements dans votre entreprise

Nous avons chacun notre propre définition du challenge et de la manière dont nous pouvons nous-même nous mettre au défi.

Pourquoi est-ce qu’il est bon de se challenger ? La réponse est multiple.
Pour se confronter aux changements, augmenter sa confiance en soi, pour se découvrir, s’épanouir, pour monter en compétence ou encore grandir.
Les raisons peuvent être nombreuses, mais derrière chaque raison se trouve une envie, un besoin que je serais ravie de comprendre avec vous

Parcours

J’ai démarré mon parcours à l’IUT de Saint-Étienne, avec un DUT Tech de CO, suivi d’une expérience commerciale très opérationnelle, en école de vente IBM.

J’ai appris le métier de Coach, chez Transformance pro, avec Vincent Lenhardt, que j’ai enrichi par la CNV et un diplôme de praticien Mindfulness.

Ma rencontre avec l’amélioration continue a d’abord été, un apprentissage interne, que j’ai validé depuis, par une certification Green Belt Lean Six Sigma en Amélioration Continue.

Catherine Chanelière

Expériences

C’est à la fois la confiance et la performance au sens des résultats atteints qui m’ont permis de prendre de nouvelles responsabilités et de devenir à mon tour manager.

Entre 1988 et 2018 j’ai managé des équipes de 5 à 70 personnes. Durant les 10 dernières années j’ai managé des équipes de 10 à 15 managers.

A chaque étape, j’ai formé, fait grandir, encouragé, valorisé des collaborateurs, avec comme objectif, se faire plaisir au quotidien et être fiers de nos résultats.

Le plaisir, le jeu, les défis sont les bases de mon mode de fonctionnement.

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