
Interview de Top Clean Pakaging
Grâce aux formations, chaque manager a pu acquérir des outils concrets pour optimiser sa communication, renforcer son leadership et instaurer une dynamique d’amélioration continue au sein de son équipe.
Grâce aux formations, chaque manager a pu acquérir des outils concrets pour optimiser sa communication, renforcer son leadership et instaurer une dynamique d’amélioration continue au sein de son équipe.
Avec une approche structurée et progressive, chaque session a apporté des outils concrets pour optimiser l’organisation et améliorer le management.
J’ai eu le plaisir d’accompagner une équipe engagée, menée par Frédérick Hazard et Élodie Raynard, avec une ambition forte : grandir ensemble, en prenant du plaisir à travailler.
Les résultats parlent d’eux-mêmes : une montée en compétences tangible, des échanges riches et une dynamique renforcée au sein de l’équipe.
Elle permet d’exprimer clairement ses idées tout en prenant en compte les sentiments et les opinions des autres […]
En France, il y a eu plus de 500 000 démissions en 2022 et plus de 100 000 ruptures conventionnelles. Ces chiffres sont en forte hausse post Covid.